干部是公司企业管理和生产运营的骨干力量，为进一步提高干部的理论水平和实操技能，河南公司拟针对性的对在职干部进行系统培训。9月21日，河南公司干部培训首场活动在汝南公司启动，来自汝南公司的98名管理和技术干部参加了培训。

首场活动培训老师是总裁特别助理兼河南公司副总经理陈山《登上山峰的那一刻》为标题的PPT课件，内容以行业、产业、企业为线索，从环卫行业的行业属性、产业界定，谈到行业的发生发展、未来趋势;从公司的历史沿革、成长历程，谈到企业的管理哲学、核心理念;从影响环境产业的典型事件、重要人物，谈到环卫人的事业情怀、拼搏精神。

培训一开始，陈总就提出了一个问题：“我们是谁?”

就这个问题，陈总顺势引出了“暄洁”、“新安洁”作为公司名称的来历和背后的故事。噢，大家才知道，当年，公司创始人对于事业的追求和对社会给予的情感。环卫工作，温暖社会，洁净天下!在介绍到环卫行业属性的时候，PPT课件翻到了“公共设施管理业”。“2017年，我国第四次修订《国民经济行业分类》国家标准时，正式将环境卫生管理明确为公共设施管理业。这是对环卫行业的重大利好!对于环境卫生管理的规划、统计、信息管理等具有里程碑意义”陈总满怀深情地说道：这个国标的出台对于新安洁来说，任务和目标更加明确，产业的研究和规划也会更加地聚焦、深入，新安洁发展将越来越好。

我们究竟是谁呢?有梦想、小公司、创业期。陈总在谈“3211”方针之前，用了不少篇幅谈环卫人的情怀。“成功往往眷顾那些有梦想，又矢志不渝的人”公司发展历程中的一个个片段，在不断诠释着这个观点;“干环卫事业，需要某种情怀，抑或是理想、梦想”一个个创业故事串联起第一代创业者的情怀与理想;“不光是情怀，做我们这一行，还需要操守、毅力和拼搏”一个个案例讲述新安洁人的职业操守和拼搏奋进。

马云曾经说过：任何团队的核心骨干，都必须学会在没有鼓励，没有认可，没有帮助，没有理解，没有宽容，没有退路，只有压力的情况下，一起和团队获得胜利。”这句话同样适用于新安洁人，当你把很多艰难险阻都战胜之后，和企业一起成长起来的时候，你一定是核心骨干;中途退出的人，也许永远享受不到“登上山峰那一刻”的惬意、满足和成就感”噢，原来，《登上山峰的那一刻》课件名称有这般深意!

四个小时的培训告一段落了，近百名管理和技术干部还沉浸在古今中外历史事件和人物当中，还联想着行业理论深入浅出的阐述当中，大家为公司的创始人、第一代创业者的故事深深感动，而意犹未尽。大家从陈总的分享中，粗略了解了行业简史与未来发展趋势，了解了公司历史沿革与企业文化，初步领悟了公司管理哲学与思维创新，明白了坚持社会正义与职业操守。

用陈总培训课件中的一首诗，作为本文的结语吧！

和一群志同道合的人，

一起奔跑在理想的路上。

回头，有一路的故事，

低头，有坚定的脚步，

抬头，有清晰的远方……

【供稿：河南公司 李会】